Identité

Vision

En s’appuyant sur ses valeurs, son expertise et l’engagement de son équipe, Main Forte se développe et innove dans  le transport et la logistique pour un impact social toujours plus ambitieux au service de l’Homme.

Mission

Accompagner des demandeurs d’emploi en difficulté professionnelle et sociale en leur permettant d’acquérir :
  • les compétences et l’expérience nécessaires dans les métiers du transport,
  • le savoir-être nécessaire pour concilier culture d’entreprise et projet personnel.

Valeurs

  • Bienveillance : apprendre de ses erreurs, avoir le droit à une seconde chance
  • Exigence : être acteur et moteur; faire « avec » et non « à la place de »
  • Responsabilité : se remettre en cause; apprendre; accepter le changement

L’équipe Main Forte (2017) 

> L’équipe transversale

Elisabeth DARGENTDirection/ Commercial

dominique morezexploitation /achats

Christine RADISSONINSERTION/ formation/ PARTENARIATS

marie france thomasrh/ gestion

Camille jaeckeldeveloppement/ communication

betty lescutierrecrutement / Relations ext.

delphine candilierformation/RH

> L’équipe de Harnes – siège (62)

david lemoineformation harnes

dominique dauchetformation harnes

logan defosseconducteur harnes

Michaël beuvryExploitation
harnes

dominique vercamerExploitation harnes

Geoffrey mouquetlogistique harnes

> L’équipe de Lille (59)

gerard carretteexploitation lille

johan van markeformation lille

antoine massoutierformation -qualite  lille

> L’équipe du Plessis-Pâté (91)

GREGORY BONTE      Exploitation
LE PLESSIS-PATE

 manoah mathurin       exploitation Formationle plessis-pATe

 Dominique pinturier
 conducteur
LE PLESSIS-PATE

 

> Les conducteurs en parcours d’insertion (tous sites – environ 70 conducteurs)

HARNES (62) (40 conducteurs)

lille (59)(25 conducteurs)

PLESSIS Pate (91) (8 conducteurs)

> N’hésitez pas à nous contacter (prenom.nom@main-forte.fr)

> Et pour retrouver quelques portraits de conducteurs, par ICI !